«Поставщики играют важнейшую роль в производственных процессах, поэтому выбору партнеров мы уделяем особое внимание, — говорит Гарри ван дер Эрден, менеджер подразделения PC Conveyors в компании Marel, занимающейся вопросами системной интеграции. — "В наше время цена при совершении покупки ‑ не главное. Мы хотим, чтобы наши идеи в области стратегии и сотрудничества разделялись нашими поставщиками.»

Компания Marel производит высококачественное оборудование для пищевой промышленности и специализируется на переработке мяса, птицы и рыбы. Продукция компании включает в себя решения для транспортировки, охлаждения, обвалки и нарезки, взвешивания, маркировки и упаковки продукции, а также ПО и сервис. Решения, предлагаемые компанией, основаны на мехатронике и технологии производства пищевых продуктов. Г. ван дер Эрден комментирует: «Как системный интегратор, мы разрабатываем решения, упрощающие задачи наших заказчиков на всех этапах производства. Специализируясь в области инновационных технологий и услуг, мы предлагаем решения для линий любой производительности и для любого технологического процесса. Мы повышаем производительность, снижая при этом затраты.»

Международная сеть
Компания Marel сотрудничает с заказчиками на всех континентах и является основным участником рынка систем для пищевой промышленности: «Секрет успеха заключается в наших обширных знаниях о производстве продуктов питания. Все процессы, осуществляемые компанией Marel, связаны с технологиями и инновациями, а предлагаемые решения подразумевают уважение к человеку, бережное отношение к животным и заботу о планете. Комфортные условия содержания животных – ключевые составляющие успеха.» В Marel работают 4600 сотрудников на шести континентах, включая международную сеть.
Компания Marel, создавшая обширную библиотеку знаний, обладает богатой историей развития и может предложить решения практически любой задачи в отрасли.

«В январе 2016 года мы объединили отдельные марки нашей продукции под общим брендом с ясной концепцией и четко определенными ценностными ориентирами. Поэтому компания Marel является надежным партнером наших заказчиков», – заявляет Г. ван дер Эрден.

Исследования
Одним из  направлений является централизация транспортерных и логистических систем в структуре Marel: «Мы организуем технологические и производственные процессы для выполнения задач во всех бизнес-сферах.» В процессе выбора поставщиков Г. ван дер Эрден выступает в роли исследователя, собирая информацию о каждом из них с учетом интересов компании: «Эта работа осуществляется в ходе быстрого анализа данных о компании. Как работает компания? Как она видит сегодняшний и завтрашний дни? Что думают о рынке руководители компании? Каковы мотивирующие силы организации? Вот наши стандартные вопросы.» Именно на этой основе построено сотрудничество с компанией Habasit: «Мы тесно сотрудничаем друг с другом, поскольку Habasit, как и Marel, стремится к росту на рынке пищевых продуктов. Эта компания имеет свой независимый взгляд и особую стратегию поведения на этом рынке. Она прекрасно выполняет свою „домашнюю работу“, что, по моему мнению, является очень важным фактором. Более того, и в Habasit, в свою очередь, выбрали компанию Marel как партнера, с которым хотелось бы интенсивно сотрудничать.»

Боевой дух
Компании Marel и Habasit готовы к конкурентной борьбе, заявляет Г. ван дер Эрден: «Мы планируем завоевать рынок и вкладываем в это значительные средства. Компания Habasit имеет такие же намерения, работая исключительно в интересах заказчиков, разрабатывая решения, отвечающие требованиям рынка. Так, к приоритетным направлениям деятельности нашей компании относятся техподдержка или увеличение срока годности продукции. Компания Habasit разделяет такой подход, разрабатывая санитарно-гигиенические нормы для транспортерных лент.» Выбор в пользу Habasit очевиден: «Мы поняли это из ответов на наши вопросы. Все сотрудники Habasit немедленно узнают о наших намерениях. Мы совместно осуществляем исследования и обмениваемся опытом. Мы хотим работать в диалоге на уровне руководства компаний и проводим для этого ежегодные встречи.»

Семейные взаимоотношения
. ван дер Эрден уверен в том, что в ближайшие годы особое внимание будет уделяться вопросам здоровья и устойчивого развития: «Это и уменьшение выбросов CO2, и комфортное содержание животных. Все эти проблемы будут решаться в полном соответствии с религиозными убеждениями. Совместно с нашими поставщиками мы делаем все, чтобы повысить качество содержания животных, внося серьезный вклад в дело повышения продовольственной безопасности растущего населения нашей планеты. В результате такой работы между нашей компанией и  клиентами формируются семейные взаимоотношения.» Большое значение для Г. ван дер Эрдена имеет тот факт, что Habasit является семейной компанией: «Это проявляется во всем. Все сотрудники едины эмоционально, разделяют общий энтузиазм компании и видят в качестве своей цели здоровое будущее. То же происходит и  в компании Marel. В плане личного общения и на уровне бизнеса мы прекрасно понимаем друг друга.»

Просветительская деятельность
Вопросы сотрудничества являются приоритетными для компании Marel: «Наша компания тесно сотрудничает с различными научными институтами, такими как университеты в Канаде и Бразилии. Мы занимаемся организацией лекций и семинаров с целью повышения уровня знаний в области производства продуктов питания. Мы уже видим, что промышленные процессы совершенствуются, а уровень здоровья животных повышается. Это значительный шаг вперед, поскольку он означает, что вопросы содержания животных в дальнейшем будут иметь более высокий приоритет.» Компания Marel намерена уделить этим проблемам особое внимание: «Поэтому у нас есть несколько демонстрационных центров, где мы организуем различные мероприятия, представляем новые технологические решения. В результате обмена знаниями выигрывают все.» (JB)


www.marel.com/poultry

Сюзан ДейкхёйзенМаркетинг

загрузка страницы

пожалуйста, подождите...

HIGHLIGHTS / архив

HABASIT HIGHLIGHTS / select location

Habasit